Qué se debe verificar en el recibo de nómina 2017

Qué se debe verificar en el recibo de nómina 2017

Todas las empresas o patrones del país están obligados a emitir recibos de nómina a sus trabajadores. Es por ello que para este 2017 debemos de prestar atención en los recibos de nómina en CFDI ya que este año se llevaran a cabo ciertas series de cambios, por lo que se recomienda verificar detalladamente que contengan toda la información que el Servicio de Administración tributaria solicita. 

Recibo de nómina 2017 – Datos obligatorios que deben aparecer en tu recibo de nomina

  • Nombre completo correcto
  • CURP
  • Tipo de contrato
  • Régimen
  • Numero de empleado
  • Periodicidad de pago
  • Clave de identidad federativa
  • RFC
  • Deducciones
  • Incapacidades
  • Horas extras
  • Salario base cotización
  • Salario diario
  • Salario diario integrado

Recibo de nómina 2017 – Datos que también debes encontrar en el recibo de nómina digital

  • Numero de Seguridad Social
  • Fecha de inicio y antigüedad
  • Opción de sindicalizado o no
  • Tipo de jornada
  • Tipo d departamento
  • Tipo de puesto que se tiene
  • Banco de deposito
  • Cuenta bancaria
  • Empresa que contrata

Recibo de nómina 2017 – Cambios que se llevaran a cabo en las nóminas 2017

En 2017 todos los contribuyentes deberán comenzar a recibir sus recibos de nómina a través de su correo electrónico, ya que esta vez será obligación de los patrones emitir el comprobante digital después de cada pago por concepto de salario que se dé a los trabajadores.

Con los servicios de nómina electrónica, el patrón ya no tendrá que entregar su declaración anual de sueldos y salarios en febrero del próximo año 2018. Además recibo de nómina 2017 también puede ser electrónico, el cual puedes imprimirle manera fácil ya sea en la página de la empresa o en el lugar en el que se indique con el fin de obtener los recibos de nómina de los períodos anteriores de pago.

Recibo de nómina 2017 – ¿Si la nómina es emitida con errores?

Todos los detalles que debe contener un recibo de nómina son obligatorios ya que por Ley las empresas y patrones están obligados a informarles a sus trabajadores cuanto se les da y cuanto se le retiene para beneficio e información de los trabajadores.

Uno de los principales problemas que puede surgir por algún error en la nómina es evadir impuestos, y es que cuando el SAT se da cuenta de estos errores, entonces comienza a comparar los pagos con el IMSS y demás afores y si por ejemplo el RFC tuviera un error entonces el gobierno puede fincarles montos a cargo. Es por eso que cualquiera que reciba su salario a través de nómina debe verificar que sus datos sean correctos en su recibo semanal, quincenal o mensual o dependiendo del pago que sea.

Durante los últimos años se ha ido incrementando poco a poco un formato de nomina real, esto te permitirá tener un buen formato de ayuda ante cualquier situación, como tal comprobar ingresos, comprobar salario mínimo etc, por lo tanto tienes a tu disposición un formato único que la empresa en donde laboras debe manejar con el fin de identificarte un salario a través de un documento que lo avale correctamente .

 

Sobre el autor: Josué